新乡一高校安排实习遭质疑 学生：提前返校被处分

　　大河报·大河客户端记者 张波

　　大学专业是磨具设计与制造，学校安排的实习岗位却是流水线上剪线头、贴标签;工作时间超过12小时，害怕“不实习就没有毕业证”，有人还在继续坚持;而另一些无法忍受实习，提前离开返校的学生则遭学校处分……连日来，河南工学院多名学生反映称，学校强制大三学生前去南方的工厂实习，不仅专业不对口，而且劳动强度大、待遇低，且学校有收取中介费的嫌疑。

　　对此，河南工学院相关人士回应称，学校虽采取集中实习模式，但不存在实习与毕业证挂钩情况。而针对学生反映的岗位不对口、劳动时间长等情况，该校已专门派人员前去工厂协商。学校也不存在收取中介费的情况。

　　反映：学的磨具设计，实习的却是剪线头

　　“专业压根不对口，每天就是在流水线上剪线头，这样的实习能学点什么?”9月27日，河南工学院材料工程系磨具设计与制造专业的一名大三学生贾明(化名)如是说。

　　贾明说，今年9月9日、12日，学校以“顶岗实习”的名义，分两批输送了上百名学生前往江苏常州一家科技工厂参加实习。本以为可以学以致用，但他来到工厂后才发现，自己和众多同学都被分配到了流水线上，每天的工作就是剪耳机的线头，贴标签。“看一眼就学会了，说实话，没有一点技术含量。”

　　实习内容跟专业没有一点关联，而除此之外，劳动时间过长也让贾明和不少同学难以忍受。贾明说，按工厂规定，工作时间是早7点到晚7点，有午饭等休息时间，但实际上，往往早上6点半就得来到车间上班，经常一直加班临近晚上9点，工作时间早已超过12个钟头。每晚一回宿舍，贾明经常连洗漱都顾不上，倒头就睡。

　　对于贾明的说法，该校前去实习的数名大三同学都予以认同。

　　质疑：学校收费，把我们卖给了中介?

　　贾明和其多名同学怀疑，他们是被学校“转卖”给了工厂，学校从中有收取中介费的嫌疑。

　　贾明说，他们来到常州后，在学校的带领下，与一家中介签订劳务协议后，原件立刻就被对方给收走。此后，他们曾以学校老师的名义，接触过中介，对方承诺如果学校每安排一名学生入厂，达到一定数量后，可以按人头收取数百元的劳务费。

　　此外贾明告诉记者，在实习数天后，多名学生萌发离去的念头。但学校驻扎在这里的有数名老师，极力劝阻他们，“老师说，不实习就没有毕业证。”因为有这个“紧箍咒”在头上，大多数同学们只能苦苦支撑。而一些学生因无法忍受，已经提前离开工厂。

　　贾明说，本来通过家人，已经在新乡一家磨具企业找好了实习岗位，但他只能屈从于校方的安排。

　　9月28日，记者在一家校园招聘网站上，找到了贾明所在工厂的一则招聘启事。在以郑州某高校老师的身份致电联系人张某后，对方表示，工厂可以安排“顶岗实习”，人数达到百人的话，工厂可以付给学校每名学生数百元管理费，至于具体多少，需要各项细节敲定后再详谈。

　　校方：岗位不对口、工作时长存在，没收中介费

　　9月27日，河南工学院材料工程系主任翟德梅教授表示，9月份，确实由学校输送了一批学生，前往江苏常州的这家科技企业“顶岗实习”，大约200余人。

　　翟主任称，该工厂去年曾在该校进行校园招聘，安排了一部分学生就业，学校也和该企业达成了合作关系。由于该工厂实习“人力资源外包”的形式，学校会跟该企业指定的承办中介联系，安排实习事宜。

　　实习地点必须由学校指定?对此，翟主任称，目前学校只能统一安排集中实习，这样一来，学生的权益也更容易得到保障，也更安全。

　　针对学生反映的岗位不对口问题，翟主任表示，这种情况确实存在。实习为期4个月，学生前期主要是“体验”，熟悉工厂的各项流程，后期的岗位可能会有调整，“起码一部分学生岗位会有调整。”

　　翟主任矢口否认学校有任何的提成，“不存在有拿回扣的情况”。翟主任承认，学校方面也接到部分学生反映的工作时间超长的投诉，工厂有赶订单的现象，这也确实是实际情况，就此事，他们已专门派人前去常州与工厂方面沟通，目前已经取得了一些成效，工厂领导层面上虽说要调整学生工作时间，但在具体操作层面上，下面执行的并不好，还没有完全达到学生的要求。

　　现状：多名实习学生提前返校遭处分

　　针对学生中所传的“不实习就没有毕业证”说法，材料工程系党总支书记贺福利表示，“顶岗实习”只是一个教学环节，如果学生实习成绩不好，可能会影响毕业，但并非是简单的“不实习没有毕业证”。如果学生确因身体原因等，无法完成工厂的实习，可以申请回学校，学校再另行安排。

　　而据学生提供的材料显示，自9月20日起，因“未履行请假手续，无故旷工并擅自离开实习单位，影响恶劣”，该校材料工程系有将近30名学生，已分别被校方处以记过、警告、留校察看、取消评优评先资格等不同处分。